新成立单位首次办理社保的程序
第一步:签订劳动合同,合同起始时间要与实际办理社保时间一致。
第二步:到公司所属地税开户。
准备资料:《合肥市社会保险登记表》,一式三份,并携带以下材料
1.营业执照副本或其他核准执行证件
2.银行账号证明
3.缴费单位的成立批准文件
4.组织机构统一代码证书
5.法定代表或负责人的身份证及复印件
第三步:到市劳动局办理劳动合同备案。
(超50人需提前预约,预约时间为每月1-20号,预约电话:2654745)
准备资料:
营业执照副本原件或其他核准执行证件
身份证复印件(参保人员每人一份)
电子档的《劳动合同信息管理报表》
《录用人员登记备案花名册》一式二份,人员顺序要与社保花名册顺序一致
《录用人员登记表》每人一份,并黏贴照片
劳动局购买的劳动合同一式三份,不可复印。可提前1个月签订劳动合同
(或者自行编制的劳动合同,若多页要盖骑缝章)
第四步:到社保中心办理社保登记。
准备资料:
1.《合肥市社会保险登记表》
2.《职工社会保险花名册》一式二份,超过5人以上,使用档案录用软件
3.劳动合同一式三份
4.《录用人员登记备案花名册》一式二份
5.《录用人员登记表》每人一份
6.企业法人必须参保,携带营业执照复印件即可
带公司营业执照(正副本),公章,组织机构代码证书,法人身份证,参保职工身份证,劳动合同.(以上都需要复印件).参保人员照片.到社保登记窗口办理新开户登记.
新开户后发给社保登记证.和<职工养老保险手册>
计算每月应缴金额缴费.
由企业填写手册,由社保复核.
医疗卡三个月后发放,发给参保人。
你的同事因为原来办过的你去问问办理的地方可以转移吗?
现在很多地方社保中心都开通了网上申请功能,只要在网上申请,然后打印清单,凭借清单和办理社保人员的身份证复印件,一起去社保交钱,办理社保卡。
1.本人身份证复印件。
2.单位出具的社会保险人员参保增加人员表。
3.与单位签订的合同复印件。
4.用工备案登记表。
附:若在当地其他公司参保过的话,要先行进行原单位社会保险人员减少。然后按上面的步骤增员续接保险。